Estudio sobre el impacto del cambio tecnológico a la hora de obtener y retener recursos humanos
Loading...
Date
Authors
relationships.isAdvisorOf
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Universidad Torcuato Di Tella
Abstract
El propósito de esta tesis es investigar si la falta de adaptación al cambio tecnológico por parte de las empresas es un factor que dificulta la retención y captación de personal.
Description
Keywords
HSBC, Recursos humanos, Talento, Tesis